第171章 内部矛盾与危机化解

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大家听了，觉得这个提议比较合理，纷纷表示赞同。于是，资源分配评估小组迅速成立，成员由各个村子推选的代表组成。

评估小组经过详细的调研和讨论，制定了一套新的资源分配方案。在宣传方面，根据不同季节和市场热点，轮流突出各个村子的特色项目，确保每个村子都有足够的曝光机会。资金投入则根据项目的必要性、创新性以及预期收益等因素进行分配。

新方案公布后，大部分村子都表示认可。但仍有个别村子对方案中的某些细节存在疑虑。

“我们村子觉得，在资金分配上，对我们开发新的农业旅游项目支持力度还是不够。” 生态农业旅游村子的代表再次提出。

评估小组的成员耐心解释：“我们考虑到目前市场对农业旅游项目的反馈以及整体资金的有限性，做出了这样的分配。不过，我们可以根据项目的实际推进情况，在后续进行调整。”

经过进一步的沟通和协商，生态农业旅游村子的代表也理解了方案的合理性。

内部矛盾的化解让联盟成员们更加团结，大家意识到，在面对外部挑战时，只有保持内部的和谐稳定，才能更好地应对各种困难。于是，大家又全身心地投入到应对市场冲击的工作中，共同为区域旅游的发展努力奋斗。