晚上5点，学校的所有的对外宣传的渠道同一时间发布了对于这件事的处理通告，一瞬间网上又掀起来了一股舆论，举报微博发出来不到24个小时，帝都师大就宣布了处理结果。当然也有质疑的声音，说速度这么快有没有深入调查什么的，不过这种言论出来也被淹没在汪洋大海里面了。</p>

“校长，还有这两个东西，按照要求是要送达本人的。”</p>

办公室递过来两张红头文件，第一份是给予XXX开除处分的通知，第二份是解聘教授职称的通知。</p>

“送达本人？”</p>

“对，按照处分规定，所有的处分文件都要送达本人。”</p>

“他现在在哪？”</p>

“应该还在纪委那边，我刚听说好像是调查结束要放出来了。”</p>

“去楼下堵他。当面把这个给他。还有，这个是不是要归到个人档案里面？”</p>

“是的，另一份我们已经送到档案馆了，值班老师去归档了。”</p>

“好，你跟我来。哦对，经济学院今儿谁在？”</p>

“他们院长。”</p>

“叫过来一起。”</p>

过了一会，经济学院的院长到了柴明扬办公室。</p>

“校长。”</p>

“来了？走吧。送处分决定去。”</p>

三个人到了行政楼副楼的下面，监察组就在副楼办公。柴明扬给监察组的打了个电话问了一下情况。</p>

“行，在这等等吧， 一会就下来了。”</p>

等了一会，涉事的老师，不，现在应该叫人员了。跟着两个监察组的人出来了。</p>

“后面的日子请不要离开本地。随时听候进一步的通知。”</p>

“你好，XXX是吧，我是柴明扬副校长，我们依照帝都师范大学人员处分条例的有关规定，宣读对你的处分决定。</p>

关于解除XXX教授职称及聘任关系的决定</p>

校内各单位：</p>

鉴于XXX严重违反师风师德，对学校声誉造成严重影响，经校长办公会审议，决定解除XXX教授职称，并解除其与帝都师范大学一切聘任关系，取消一切待遇，此决定抄送校学术委员会及职称评定委员会。</p>

帝都师范大学</p>

2036年7月30日。”</p>

关于给予XXX开除处分的决定</p>

校内各单位：</p>

XXX严重违背师风师德，严重违反学校规章制度，背离初心使命，其对学生作出的种种行为严重损害了学校的声誉，经校长办公会研究决议，给予XXX开除处分。立即生效。</p>

帝都师范大学</p>

2036年7月30日。</p>

处分宣读完毕。”</p>

涉事的教授现在已经没有了往日的荣光，脑袋耷拉着听完了处分决定。</p>

“你的处分决定归档部分我们已经归入你的档案了。现送达你本人。请接收。”</p>