陶乐敲响了医务处处长室的门。

“进来！”

孙处长抬起头，看见了陶乐，脸上难得地挤出了笑容来。

“小陶，这边坐。”

他指着办公桌对面的座椅说道。

陶乐也就是刚来报到那一天，才见过孙处长一次。

那一次的双方的印象都不太好，所以陶乐也很奇怪，他有什么事情，必须要亲自跟自己谈。

“小陶啊，上次咱们见面时间短，我也没找时间和你好好聊一聊。”孙处长的态度很和蔼，让陶乐多少有点不适应。

聊一聊，算是院里人事部门，对于员工的关爱谈话吗？陶乐唇角含笑，也不说话，就等他继续往下说。

“这两周，在儿科规培，觉得怎么样，有没有什么心得？”

“挺好的，科里领导对我很照顾，订下的培训计划也特别符合我个人的需要。”

陶乐一板一眼地答着“带过我的各位老师，都给了我很多指点，而且沈主任还给了我上台的机会”

孙处长听着，脸上的笑意更盛。这个小陶，说话滴水不漏，是个懂事的，这就好啊！

“那你对自己下一步的规培，有什么想法？”他看似不经意地问道

“比如想去哪个科室，又或者有什么想法，都可以提出来。院里对你们非常重视，会尽量将规培轮转，与个人愿望结合起来。”

陶乐以前从没想过，参加规培，还能自己提要求。一院原来是这么人性化的吗？怪不得能在云市三甲一院稳居头名呢！

“我没有什么特殊要求，就按照院里定好的轮训计划来吧，我也想多熟悉一下院里各科室的工作情况。”

虽然孙处长那么说了，但陶乐还是决定稳扎稳打。

她跟孙处长本来就不熟，上次人家还对她表现得那么反感，这阵忽然来征求意见，自己要是就当真了，巴拉巴拉提出各种要求，院里能不能答应不好说，她肯定会因此先出个名。

还是这种回答稳妥，不能出错，也不大会引起领导的反感。

孙处长面上的笑容变得更可亲，也更真实了。

其实他跟陶乐本人，谈不上有什么深仇大恨。只不过是因为之前的实操考试，她挡了陈恪的路。

再加上赵恒他们几个科主任同时下来抢人，这才让他误会更深，以为这个小丫头心机深沉。

她的问题，和叶晨的就不是一回事儿。

后者那是辜负了自己的信任，不听指挥闹个人英雄主义，搞小山头，所以他才容不下。

既然陈恪最后还是进来了，陶乐在儿科也自己闯出了一条路，那之前的事也就不好再提。

他在医务处处长位子上一坐就是十年，自然也是个有眼光的。

医院吗，不管公立私立，除了环境和设备之外，整体医疗水平就是最重要的。

能干有前途的医生，就是加条件也不一定能请得动。就算请来了，架子也不小。

就比如戴夫医生吧，虽说对自己不咸不淡的，可是他也得用热脸贴上去，好好捧着。

没办法，哪个医院都需要这种医学大拿来撑门面。

本院自己培养的大夫就不一样了。在自家一步步成长起来，对于医院归属感更强，被外院挖角的可能也小。

刚才他是亲眼看过了陶乐在台上的表现，又看到了戴夫教授对她的重视，心下也开始对她另眼相待。

这阵儿他才体会到了赵恒他们抢人的心情——换了他是业务科室的主任，只会抢得更凶。

及至当面谈话，又发现她在为人处事方面，也是个沉稳明白的，谦虚谨慎，知道分寸。