顾青的决定让九州娱乐的负责人王腾又增加了忠诚值。
其实顾青心里明白,想通过尖端科技产品就让全大夏民众都过上好日子,这是根本不可能的。
不可能所有大夏国民都是高级工程师、数学家、系统框架算法精英人员,更多的还是从事衣食住行和娱乐消费行业的普通工作。
九州科技的产品打破垄断后,更需要的是培养出消费的土壤,让其他产业通过民众的消费,逐步过上好日子。
至于说丢在高丽的钱?
还真没有人能够捡了九州科技的便宜,而没有什么代价。
十月一号,在不少员工开始轮休放大假的时候,九州科技钛坦星研发部门第四季度的会议召开了。
九州科技其实并没有那么多会要开,很多事情哪怕是权限不够处理不了,上报总裁办,一般在三个工作日就会有处理结果。
但作为支援航空航天部门不少项目的钛坦星部门而言,这次的会议却至关重要。
因为闭关半个月的大老板,众多研发人员的老师,顾青,也要到场。
地下基地会议室里,钛坦星部门的精英人数与以往相比也并不算少,哪怕是有不少人已经支援航空航天部门去了,但随着九州科技的疯狂招聘和公司内部提拔、培养,钛坦星部门根本就不会少人。
而且哪怕是那些去支援航空航天项目的人,也会通过其他项目基地的会议室远程参加会议。
许久未露面的顾青走到台前,对今年前三个季度的工作进行了报告总结,并且对某些项目进行了嘉奖鼓励,对部分进度停滞的项目进行了督促。
随后又对这群精英介绍了几十位最近来公司“养老、散心”的院士、专家,让台下不少年轻人、中年人充满感慨。
顾青倒是没有奇怪,并且这其中很多人都是这些院士和专家的徒子徒孙。
随后顾青并没有将公司在高丽的遭遇和处理方案告诉大家,而是将最近国际上的科技动态进行了一次科普。
在与这群人尖子们共事多年之后,顾青很清晰的知道,科学家也是人,哪怕公司招的那些少年天才也是人。是人,那么精力就会有限,很多时候都在某一个领域进行专研,反而会对大众都知道的事情,疏于了解。
比如搞材料的,整天都在实验室搞实验,你问他虚拟货币市场最近崩溃是技术原因还是什么原因。
人家甚至可能真的连比特币都没听说过,更不要说虚拟货币和去中心化这些技术上的东西了。
在告知大家台积电已经完成了3d芯片堆叠和3纳米硅基芯片的量产代工之后,现场倒是热闹了起来。
不过大家议论归议论,但这事他们也帮不上忙,毕竟大家都知道半导体部门的同事们肯定比自己更急。
但大家都很好奇,顾总对自己这些人讲半导体的事情干嘛?
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