然而更让周想感到无奈的是，领导对待他冷漠影响到其他干部们的行为，同事们对周想敬而远之，纷纷避之不及，弄的他现在跟瘟神一样，无论干什么都是形单影只，彻底成了乡镇府的“独行侠”，这种滋味真是难以言表！</p>

万般无奈之下，周想拨通了省委组织部办公室主任谭亦桥的电话，这是当时陆凡部长的要求。</p>

电话接通后，周想没想到谭主任竟然直接叫出了自己的名字。</p>

“周想，找我什么事？”部长嘱咐过的事，谭亦桥从未懈怠过。</p>

“谭主任，我想求您件事，能不能把我从善堂镇调走？不论去哪都行！”</p>

“怎么？你受到领导的打压了？”谭亦桥疑惑道，部长都放话了，哪个不开眼的敢捋虎须？</p>

周想回道：“没有，就是我现在跟‘瘟神’一样，大家对我是敬而远之，要是继续在这里待下去，我只能辞职不干了！”</p>

谭亦桥想了想，说道：“你不要着急，我尽快给部长汇报，请他定夺。”</p>

“好的，麻烦谭主任了。”</p>

挂了电话，谭亦桥敲响了部长办公室，然后推门而入，汇报道：“部长，朝歌市善堂镇的干部周想，刚才给我打电话，想调动工作。”</p>

陆凡皱了皱眉说：“是不是有人借故打压？”</p>

“部长，我估计没人敢明着打压，但主要领导对他来个不理不睬，他的处境就不会好过，软刀子更磨人。”</p>

陆凡说道：“基层干部敢讲真话、敢于反映真问题，是优秀干部的品质，是担当精神的体现，打开讲真话的‘话匣子’，才能了解到基层的‘第一手情况’，为科学高效决策提供智力支撑。另然而，有的基层领导干部把下属反映问题当成‘捅娄子’‘使绊子’，以或明或暗的手段加以惩治报复，让许多基层‘讲真话干部’很受伤，必须要整治这种歪风邪气，莫让‘讲真话干部’很受伤！</p>