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众人心底再怎么不满,现在也只能接受,周南城是他们上司的事实。

他们只好挨个把代表作给了周南城。

当天下午,沈倾就收到了一份排名名单,她将名单打印出来,放在沈忱眼前,条理清晰,“哥哥,这是我让周南城以设计部员工的设计水准来排名的,我们可以根据这份名单来筛人。”

昨天知晓五百万投资到手,沈倾便联系周南城,和他说了此事。

周南城也很爽快,虽然不太愿意再碰顾氏相关项目,但还是愿意为了沈倾而来。

既然时函妍做好人只愿舍弃掉一点员工福利钱,那她便从根源上解决问题。

把混子开了!

才能让项目越来越好。

沈忱这才知道沈倾的打算,他微微扬唇,却无奈。

“倾倾,月度会议上那情况你是知道的,扣点工资他们都不愿意,现在要开除人岂不是更难?”

“所以,我们得拿出让他们哑口无言的证据。”

沈倾又点开周南城发来的压缩文件,她找到排名最后几个人的设计,快速翻阅后,她说着:“这种设计,像是我看过的学生比赛的水平,他们进曦月项目就是混!”

“你说的对。”

沈忱脸色微沉,他原本也在思考,是否开除一些人。

但他总想着,这事办起来难。

现在曦月项目的人基本都是时函妍那边的,她又有顾堔撑腰……

不过,沈倾现在已经帮他想好办法了,他再不做,就显得有些拖后腿。

“但这个人选,我们得好好商量才行,不能单凭这一份排名就匆忙决定。”

“嗯。”

沈倾认同这个说法,毕竟,周南城虽说专业,但评价设计水平多少会带上主观色彩。

两人仔细翻看其他人的设计稿以及月度总结,思考者开谁是合适的。

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