第112章 危机应对与风险管理强化

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然而，线上协作也面临着诸多技术和沟通障碍。

“林萧，网络不稳定，语言和时差问题，导致工作效率低下，项目质量难以保证。” 项目负责人着急地说道。

林萧鼓励大家：“困难只是暂时的，我们要加强团队的培训和协调，提高线上协作能力。”

在危机中，公司内部也出现了一些不稳定因素。

“苏瑶，部分员工因为担心公司的前景，工作积极性下降，甚至有离职的想法。” 人力资源经理说道。

苏瑶决定召开员工大会，稳定人心。

“大家要相信，只要我们团结一心，共同应对，一定能够度过这个难关。公司也会尽最大努力保障大家的权益。” 苏瑶在会上坚定地说道。

为了强化风险管理，林萧和苏瑶重新评估了公司的业务布局和战略规划。

“林萧，我们可能需要暂停一些高风险、长周期的项目，集中资源在核心业务上。” 战略规划部经理建议道。

林萧点头表示同意：“这是必要的调整，但也要为未来的发展保留火种。”

经过一系列艰难的决策和努力，公司逐渐稳住了阵脚。

“苏瑶，虽然危机还未完全过去，但至少我们看到了一线希望。” 林萧疲惫的脸上露出一丝欣慰。

苏瑶微笑着说：“是啊，只要我们不断强化危机应对能力和风险管理，就一定能够迎来转机。”

然而，他们清楚地知道，未来的道路依然充满挑战，丝毫不能放松警惕。