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说着话,苏豫将“小苏同学”事先准备好的一套资料交到了安永亮手中。

“刚刚讲到的,没讲到的,我都整理在这里了,你们根据北望的实际情况再细化一下,弄一个进度表出来,今年还剩两个月时间,我觉得应该能来得及完成这个任务。”

安永亮松了一口气,“有这个资料,你也不早拿出来,害得我刚刚还在愁这些具体的措施,靠我和老岳两个脑袋,想破了也想不出几条。”

岳奇峰也凑过来看着资料笑道:“我刚刚也在担心来着,这对我们两个来说,挑战太大了。”

苏豫摆摆手,“这只是初步规划,实施过程中肯定还会遇到不少问题。”

这时,段成君突然插了一句话,“苏豫啊,我比较担心一下子提出下岗这个问题,会不会因为难以接受这个事实,而引起什么动荡?”

苏豫沉思片刻,“所以宣传工作要做好,要让大家明白这是暂时的转变身份,一切都是为了长远的收益,要明明白白讲清楚,他们会有一个更好的预期。”

“那我们是不是可以设立专门的处理部门,解答工人们的疑问?安排好工人们的去出?”安永亮提议。

苏豫眼睛一亮,“这个主意不错,可以设立一个下岗再就业的管理部门。而且对于那些积极响应改制、下岗后快速重新就业或者创业成功的典型案例,我们要大力宣传表彰,形成一种正面引导的风气。”

岳奇峰摸着下巴说道,“嗯,这样一来,大家看到希望,抵触情绪应该会减少很多。”

众人纷纷点头表示赞同。

苏豫站起身来,目光坚定,“那就这么决定了,这项工作尽快落实。”

接下来的两个月里,北望特区开始紧锣密鼓地开始推进上述商定的各项事务。

一条条政策密集的推出,国有、集体,甚至是刚成立不久的一些村办企业都纷纷按文件要求进行股份制改造。

北望特区在新成立的市民服务中心内,设立了下岗再就业服务窗口,工作人员深入各个即将改制的企业宣传政策,主动提供下岗职工办理培训和再就业的一条龙服务。

一开始,工人们的确存在诸多疑虑和抵触,甚至在情感上也接受不了。

但随着管理部门的耐心解答,还邀请已经成功转型的工人来现身说法,特别是有人开始在几个集团公司上班,并拿到比原来多几倍的工资的时候,下岗这件事似乎变成了一件大好事。

同时,北望大学的筹建工作也顺利开展。选址、规划蓝图、招聘师资等工作同步推进,许多教育界人士听闻北望特区的发展潜力,纷纷踊跃前来应聘。

对于农村,特区政府出台一系列优惠政策鼓励农民创业,并举办招聘会吸引农民进城务工,不少年轻人看到机会,积极参与其中。

随着时间推移,完成改制的企业越来越多,下岗人员经过培训后顺利进入新岗位。

苏宝集团和盘龙集团在人员充足的情况下,规模又继续扩大。

整个北望特区呈现出一种与众不同的朝气,所有人都对来年充满了想象。

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